{"id":9278,"date":"2026-04-21T11:29:06","date_gmt":"2026-04-21T09:29:06","guid":{"rendered":"https:\/\/interhuman.bi\/?post_type=job_listing&p=9278"},"modified":"2026-04-21T11:29:09","modified_gmt":"2026-04-21T09:29:09","slug":"infirmier-ere","status":"publish","type":"job_listing","link":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/job\/infirmier-ere\/","title":{"rendered":"Infirmier (\u00e8re)"},"content":{"rendered":"


DESCRIPTION DE POSTE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Titre du poste<\/strong> : Infirmier (\u00e8re)
Superviseur directe<\/strong> : Infirmier (\u00e8re) responsable de service
Localit\u00e9<\/strong> : Kigutu, Burundi
Type de Poste<\/strong> : Temps plein<\/p>\n\n\n\n

\u00c0 propos de Village Health Works (VHW)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Village Health Works est une organisation de justice sociale \u00e0 but non lucratif de type 501(c)(3), fond\u00e9e sur la conviction que l\u2019\u00e9quit\u00e9 en mati\u00e8re de sant\u00e9 n\u2019est pas une marchandise, mais un droit fondamental. La mission de VHW est de fournir des soins de sant\u00e9 et une \u00e9ducation de haute qualit\u00e9, empreints de compassion, aux populations les plus vuln\u00e9rables, fond\u00e9s sur l\u2019esprit critique et offerts dans un environnement digne.
Ancr\u00e9e au sein des communaut\u00e9s qu\u2019elle dessert, VHW met en oeuvre un mod\u00e8le holistique qui int\u00e8gre les services cliniques \u00e0 l\u2019\u00e9ducation, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire, au d\u00e9veloppement \u00e9conomique, \u00e0 la protection de l\u2019environnement, \u00e0 la musique et aux arts. Gr\u00e2ce \u00e0 un h\u00f4pital universitaire de 85 000 pieds carr\u00e9s, \u00e0 un syst\u00e8me de sant\u00e9 complet et \u00e0 la Kigutu International Academy, VHW s\u2019attaque aux causes profondes de la pauvret\u00e9 et promeut un changement durable \u00e0 long terme.<\/p>\n\n\n\n

Valeurs fondamentales de VHW<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Dignit\u00e9 : Chaque membre de l\u2019\u00e9quipe de VHW doit reconna\u00eetre et respecter la dignit\u00e9 inh\u00e9rente \u00e0 chaque individu.
\u2022 Excellence : Nous aspirons \u00e0 l\u2019excellence dans toutes nos actions et nous nous imposons les normes les plus \u00e9lev\u00e9es.
\u2022 Compassion et justice : Elles constituent le coeur de notre mission et guident l\u2019ensemble de nos actions.
\u2022 Audace et pers\u00e9v\u00e9rance : Nous faisons preuve de courage face aux d\u00e9fis et de constance dans la poursuite de nos objectifs.<\/p>\n\n\n\n

Responsabilit\u00e9<\/strong> : Nous sommes responsables les uns envers les autres, envers notre communaut\u00e9 et envers les personnes que nous servons.
Rattachement Hi\u00e9rarchique : Infirmier (\u00e8re) en chef de Women Health Pavillon, Infirmier (\u00e8re) en chef de la Clinique Externe (H\u00f4pital de Kigutu), Infirmier (\u00e8re) en Chef du DSI
Rattachement fonctionnel : M\u00e9decin chef de service, m\u00e9decins sp\u00e9cialistes, Infirmi\u00e8res Responsables de programme, Infirmi\u00e8res, Aides-soignants, Pharmaciens, Travailleur social, Technologiste m\u00e9dical.<\/p>\n\n\n\n

Objectif du Poste :<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Fournir des soins de sant\u00e9 s\u00fbre, efficace et efficiente, en ciblant les causes les plus importantes des maladies courantes, de la morbidit\u00e9 et du taux de mortalit\u00e9 au sein de la population cibl\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n

RESPONSABILIT\u00c9S SP\u00c9CIFIQUES<\/strong> :<\/p>\n\n\n\n

1. Soins Infirmiers Directs aux Patients \u2013 40%<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Fournir des soins infirmiers essentiels de qualit\u00e9 \u00e0 tous les patients (consultations externes et hospitalisations).
\u2022 Participer \u00e0 toutes les proc\u00e9dures de soins infirmiers au chevet des patients.
\u2022 S\u2019assurer que les patients re\u00e7oivent leur traitement au bon moment, \u00e0 la bonne dose, par la bonne voie.
\u2022 Aider les patients \u00e0 se nourrir, \u00e0 se laver, surtout les patients alit\u00e9s.
\u2022 \u00c9valuer l\u2019\u00e9tat des patients \u00e0 tout moment et prendre des mesures imm\u00e9diates si n\u00e9cessaire.
\u2022 R\u00e9aliser certaines t\u00e2ches cliniques dans les limites de responsabilit\u00e9 ou sous d\u00e9l\u00e9gation m\u00e9dicale.
\u2022 Maintenir la propret\u00e9 de l\u2019environnement sanitaire pour les patients et le personnel.
\u2022 Superviser la di\u00e8te des patients.<\/p>\n\n\n\n

2. Organisation et Gestion des Services Infirmiers \u2013 25%<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 G\u00e9rer les salles d\u2019hospitalisation et les services de consultation.
\u2022 Accueillir les patients, organiser la passation des services.
\u2022 Superviser et orienter les aides-soignants.
\u2022 \u00c9valuer l\u2019\u00e9tat des patients lors des tourn\u00e9es et adapter les plans de soins.
\u2022 Participer \u00e0 la prise de d\u00e9cision lors des tourn\u00e9es m\u00e9dicales.
\u2022 Assurer la s\u00e9curit\u00e9 des injections et la gestion des d\u00e9chets biom\u00e9dicaux.
\u2022 Assurer la continuit\u00e9 des soins entre les \u00e9quipes.<\/p>\n\n\n\n

3. Administration et Documentation \u2013 25%<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Enregistrer les admissions, sorties, d\u00e9c\u00e8s, r\u00e9f\u00e9rences, et mettre \u00e0 jour les dossiers des patients.
\u2022 Pr\u00e9parer les rapports journaliers, hebdomadaires et mensuels selon les directives du superviseur.
\u2022 Assurer une passation compl\u00e8te entre les \u00e9quipes : \u00e9tat des patients, commandes sp\u00e9ciales, inventaire du service.
\u2022 Promouvoir la confidentialit\u00e9, le consentement \u00e9clair\u00e9 et le respect des normes \u00e9thiques.<\/p>\n\n\n\n

4. Formation et Encadrement\u2013 10%<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Participer aux activit\u00e9s acad\u00e9miques et scientifiques (tourn\u00e9es m\u00e9dicales, pr\u00e9sentations, formations continues).
\u2022 Encadrer les stagiaires, \u00e9valuer les \u00e9tudiantes en soins infirmiers.
\u2022 Participer aux r\u00e9unions du personnel et aux activit\u00e9s sur l\u2019am\u00e9lioration de la qualit\u00e9 des soins.
\u2022 Effectuer toute autre t\u00e2che assign\u00e9e par le superviseur en lien avec les soins.<\/p>\n\n\n\n

Qualifications et Comp\u00e9tences Requises<\/strong><\/p>\n\n\n\n

1. Comp\u00e9tences et Attitudes<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Chaque infirmier(\u00e8re) du D\u00e9partement des Soins Infirmiers doit faire preuve d\u2019int\u00e9grit\u00e9, d\u2019honn\u00eatet\u00e9 et de sens des responsabilit\u00e9s, et \u00eatre capable de :
\u2022 \u00c9tablir des relations professionnelles respectueuses avec les patients, leurs familles et leur environnement, sans discrimination (raciale, ethnique, religieuse ou socio-\u00e9conomique).
\u2022 Traiter chaque individu avec respect, dignit\u00e9 et compassion.
\u2022 Fournir une orientation et des conseils adapt\u00e9s aux patients et \u00e0 leurs proches.
\u2022 Veiller \u00e0 la qualit\u00e9, \u00e0 l\u2019efficience et \u00e0 l\u2019efficacit\u00e9 des soins dispens\u00e9s.
\u2022 Conna\u00eetre et appliquer strictement les normes d\u2019\u00e9thique et de d\u00e9ontologie professionnelle.
\u2022 G\u00e9rer efficacement le temps et les priorit\u00e9s dans un environnement clinique dynamique.<\/p>\n\n\n\n

2. Connaissances et Comp\u00e9tences Techniques<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Le\/la candidat(e) doit \u00eatre capable de :<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Effectuer correctement les proc\u00e9dures st\u00e9riles (triage, stockage, d\u00e9contamination et \u00e9limination des d\u00e9chets biom\u00e9dicaux).
\u2022 V\u00e9rifier et administrer les m\u00e9dicaments conform\u00e9ment aux prescriptions, en respectant les doses, la dur\u00e9e et les voies d\u2019administration.
\u2022 Mettre en place et surveiller les perfusions intraveineuses et les transfusions sanguines, y compris l\u2019\u00e9tiquetage appropri\u00e9.
\u2022 R\u00e9aliser des examens de routine et surveiller l\u2019\u00e9tat clinique des patients.
\u2022 R\u00e9agir rapidement et efficacement aux situations d\u2019urgence.
\u2022 Communiquer clairement avec les patients et leurs familles sur l\u2019\u00e9volution de l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 et le plan de prise en charge.
\u2022 Apporter un soutien psychologique afin de r\u00e9duire l\u2019anxi\u00e9t\u00e9 des patients et de leurs proches.
\u2022 Maintenir une attitude professionnelle positive en toutes circonstances.
\u2022 Participer activement aux activit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel continu.
\u2022 Assurer une tenue rigoureuse et pr\u00e9cise des dossiers m\u00e9dicaux.<\/p>\n\n\n\n

3. Qualit\u00e9s Personnelles et Professionnelles<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Le\/la candidat(e) doit :<\/p>\n\n\n\n

\u2022 \u00catre respectueux(se), honn\u00eate, flexible et dot\u00e9(e) d\u2019un fort sens de l\u2019\u00e9thique.
\u2022 Faire preuve de courtoisie, d\u2019empathie et de compassion.
\u2022 Poss\u00e9der un bon jugement, un esprit d\u2019initiative et un sens \u00e9lev\u00e9 des responsabilit\u00e9s.
\u2022 D\u00e9montrer des comp\u00e9tences av\u00e9r\u00e9es en soins infirmiers et en supervision.
\u2022 Avoir de bonnes capacit\u00e9s organisationnelles et de gestion.
\u2022 \u00catre patient(e), attentif(ve), discret(\u00e8te), compr\u00e9hensif(ve) et capable de fermet\u00e9 lorsque n\u00e9cessaire.
\u2022 \u00catre capable de travailler efficacement en \u00e9quipe et sous pression.
\u2022 S\u2019adapter \u00e0 un environnement multiculturel et collaboratif.<\/p>\n\n\n\n

4. Formation Acad\u00e9mique<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Dipl\u00f4me d\u2019Infirmier(\u00e8re) niveau A2 (minimum requis).
\u2022 Dipl\u00f4me de niveau Baccalaur\u00e9at en soins infirmiers constitue un atout majeur.<\/p>\n\n\n\n

5. Exp\u00e9rience Professionnelle<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Minimum de 2 \u00e0 5 ans d\u2019exp\u00e9rience en soins infirmiers apr\u00e8s l\u2019obtention de la qualification.<\/p>\n\n\n\n

Comment postuler<\/strong> :<\/p>\n\n\n\n

Veuillez envoyer les documents suivants par courrier \u00e9lectronique a adresses : jobs@villagehealthworks.org en indiquant en objet : \u00ab Infirmier (\u00e8re) \u00bb :
a) Une lettre de motivation expliquant votre int\u00e9r\u00eat pour le poste et la mani\u00e8re dont votre exp\u00e9rience correspond aux exigences du poste ;
b) Votre curriculum vitae (CV) \u00e0 jour ;
c) Les coordonn\u00e9es de trois (3) r\u00e9f\u00e9rences professionnelles, dont celles d\u2019un(e) ancien(ne) sup\u00e9rieur(e) hi\u00e9rarchique ;
d) Une copie certifi\u00e9e conforme des dipl\u00f4mes et attestations de formation ;
e) Les certificats de travail.<\/p>\n\n\n\n

Les candidatures seront examin\u00e9es au fur et \u00e0 mesure de leur r\u00e9ception jusqu\u2019au 27 Avril 2026<\/strong>. Seuls les candidats pr\u00e9s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s. L\u2019intitul\u00e9 du poste doit imp\u00e9rativement \u00eatre mentionn\u00e9 dans l\u2019objet de l\u2019email, sous peine de non-examen de la candidature.<\/p>\n\n\n\n

D\u00e9claration sur l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Village Health Works est un employeur garantissant l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances. Nous valorisons la diversit\u00e9 et encourageons particuli\u00e8rement les candidatures des femmes, des ressortissants burundais et des personnes issues de communaut\u00e9s sous-repr\u00e9sent\u00e9es. Village Health Works examine toutes les candidatures sur la base du m\u00e9rite, sans distinction de race, de couleur, de religion, de genre, d\u2019expression de genre, d\u2019\u00e2ge, de nationalit\u00e9, de handicap, de situation matrimoniale ou d\u2019orientation sexuelle.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","job_listing_type":[71],"job_listing_category":[152],"job_listing_location":[156],"job_listing_tag":[],"class_list":["post-9278","job_listing","type-job_listing","status-publish","hentry","job_listing_type-temps-plein","job_listing_category-sante-medical","job_listing_location-burunga"],"metas":{"_job_featured_image":"","_job_featured":"","_job_filled":"","_job_urgent":"","_job_category":{"152":"Sant\u00e9 & M\u00e9dical"},"_job_type":{"71":"Temps plein"},"_job_tag":[],"_job_expiry_date":"2026-04-27","_job_gender":"","_job_apply_type":"","_job_apply_url":"","_job_apply_email":"","_job_salary_type":"","_job_salary":"","_job_experience":"","_job_career_level":"","_job_qualification":"","_job_video_url":"","_job_photos":"","_job_application_deadline_date":"2026-04-27","_job_address":"","_job_location":{"156":"Burunga"},"_job_map_location":{"address":"","latitude":"","longitude":""},"_job_logo":"https:\/\/interhuman.bi\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/village-1.png","_job_phone":"","_job_industry":"","custom-textarea-31543641":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing\/9278","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing"}],"about":[{"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/job_listing"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9278"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing\/9278\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9280,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing\/9278\/revisions\/9280"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9278"}],"wp:term":[{"taxonomy":"job_listing_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing_type?post=9278"},{"taxonomy":"job_listing_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing_category?post=9278"},{"taxonomy":"job_listing_location","embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing_location?post=9278"},{"taxonomy":"job_listing_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/interhuman.bi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/job_listing_tag?post=9278"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}